新闻中心讯（特约记者 李春玲）12月9日，我校教学管理制度建设会议在汉南碧桂园凤凰酒店举行。校领导杨进美、邹继康、陶梅生、王兴庆、魏燕、张文军、左宗文、颜海、张俊出席会议，各学院常务副院长、副院长，实验中心主任、副主任，各学院教学秘书、教务部全体成员等50余人参会，中南民族大学教务处处长何应兰应邀到会作讲座。

陶梅生副校长在会上作了题为《创新教学管理制度　培养应用型专门人才》的主题报告，分析了我校目前制度设计与人才培养中存在的主要问题，强调要创新教学管理制度，必须注重学思结合、知行统一和因材施教，要通过推行学分制改革，强化实践教学，改革教学内容、教学方法和评价制度来保障应用型人才的培养。

颜海部长作了《武汉长江工商学院教学管理制度建设指导意见》的专题报告，主要是对我校现行教学管理制度的修订情况进行了一一说明，阐明了下一步教学管理制度建设的指导思想和基本原则，并提出了具体的意见。

中南民族大学的何应兰处长以中南民族大学为例，详细介绍了该校在教师教学规范、教学事故认定和处理、质量工程建设等方面的要求和做法。与会人员认真聆听了何处长的讲座，对教育教学管理工作有了更清晰的认识和理解。

电子商务学院副院长许伟、管理学院副院长李明和传播与设计学院副院长刘润峰分别作为小组代表，就如何改革我校现行的一些教学管理制度提出了建议。

邹继康副校长对会议进行总结，他充分肯定了此次会议取得的成果，指出此次会议更新了人才培养观念，强化了“以人为本”的教育理念，统一了思想和认识，达到了学习提高的目的。他要求各参会单位要认真落实和贯彻会议精神，各二级学院要利用周四集中学习、讨论会议精神，教务部要认真研究、重新设计起草教学管理制度文件。最后，他对我校的教学管理制度建设工作提出了7条建议：一是制度建设要遵重教育教学规律；二是制度设计要充分体现学校的意志和理念；三是创新人才培养模式值得做专题研究；四是制度设计要体现学校风格，切忌千人一面；五是制度设计要符合学校校情；六是制度建设要刚柔并重；七是制度设计要有利于教师、学生积极性的发挥。